Les différents dispositifs permettant de financer sa formation
Vous trouverez ci-dessous, différents dispositifs vous permettant de financer votre formation en 2025.
Dans tous les cas, toute formation doit être pertinente vis-à-vis de votre projet, vous apporter une valeur ajoutée et vous faire gagner en compétences et compétitivité.
1. Le Compte Personnel de Formation (CPF)
Le CPF permet à toute personne active (salarié, demandeur d’emploi…) d’accumuler des droits à la formation utilisables tout au long de la vie professionnelle.
- Public concerné : salariés, demandeurs d’emploi, indépendants.
- Formations éligibles : uniquement les formations inscrites au RNCP (Registre National des Compétences Professionnelles) ou au RS (Répertoire spécifique).
Le CPF peut être complété par un financement complémentaire de Pôle Emploi pour les demandeurs d’emploi ou par l’employeur pour les salariés du secteur privé.
+ d’infos : www.moncompteformation.gouv.fr
Attention il vous restera à votre charge une participation forfaitaire égale à 10 % du coût total de la formation, avec un plafond de 100 € par formation.
2. Le plan de développement des compétences de l’entreprise
Il s’agit du plan de formation mis en place par l’employeur pour former ses salariés.
L’employeur a deux obligations en matière de formation professionnelle :
- L’adaptation au poste de travail
- Et le maintien dans l’emploi des salariés ;
L’employeur peut également proposer des actions qui participent au développement des compétences
- Public concerné : salariés (CDI, CDD).
- Modalités : prise en charge par l’employeur, qui peut se faire rembourser via l’OPCO (opérateur de compétences).
- Formations éligibles : Formation dispensée par un organisme de formation certifié Qualiopi
+ d’infos : https://travail-emploi.gouv.fr/le-plan-de-developpement-des-competences
3. L’Aide Individuelle à la Formation (AIF) de France Travail
L’AIF peut prendre en charge soit la totalité du coût de la formation, soit être en complément d’autres financements.
- Public concerné : demandeurs d’emploi inscrits à Pôle emploi.
4. Le Conseil régional de Normandie
La Région Normandie soutient la formation avec plusieurs dispositifs. Ces dispositifs évoluent selon les publics, les secteurs concernés et les besoins de formation sur le territoire.
+ d’infos sur le conseil Régional de Normandie : https://parcours-metier.normandie.fr/
5. Transition Pro (ex CIF – Congé Individuel de Formation)
Dispositif qui permet à un salarié de se reconvertir
- · Public concerné : salariés en CDI ou CDD justifiant d’une ancienneté suffisante.
+ d’infos : www.transitionspro.fr
6. Fonds d’Assurance Formation (FAF) pour indépendants
Les indépendants cotisent à un fonds qui leur permet de financer certaines formations.
- Public concerné : auto-entrepreneurs, professions libérales, artisans, commerçants.
+ d’infos : https://entreprendre.service-public.fr/vosdroits/F31148
7. Sur vos fonds propres
Vous pouvez décider également de prendre tout ou partie de votre formation à votre charge.
Si cette formation vous apporte une réelle plus-value, une compétence que vous estimez nécessaire pour gagner en employabilité ou en compétitivité n’hésitez pas.